为进一步优化营商环境，构建和谐稳定劳动关系，切实解决企业在劳动用工管理中遇到的实际难题，近日，苏州市、相城区两级人社部门联合开展2025年苏州市企业劳动关系诊断服务暨千企劳动用工管理指导服务，吸引了全区50余家企业报名参与。
本次活动由苏州科技大学和苏州律师协会劳动保障专委会联合承办，特邀4名资深劳动法律师组成专家团队，围绕劳动合同订立、工资支付、社会保险缴纳、工伤认定、员工离职管理等企业高频关注的法律问题，为参会企业提供“一对一”精准咨询服务。律师团队结合最新劳动法律法规及典型案例，对企业提出的个性化问题逐一进行详细解答，并就如何规范用工流程、防范劳动争议风险给出专业建议，帮助企业完善管理制度，降低用工风险。现场互动热烈，参会企业纷纷反馈，此次服务针对性强、实用性高，有效提升了企业依法用工、合规管理的意识和能力。
服务不止步，关爱不断线。接下来，相城区人社局将始终以企业需求为导向，持续推出政策宣讲、法律课堂、案例研讨等丰富多彩的暖心服务，不断拓展服务广度与深度，用更贴心、更专业、更高效的举措，助力企业规范用工，为企业发展保驾护航，为全区经济高质量发展注入澎湃动能。
